Koç Holding
Faaliyet Raporları...

Klasikleşen başarı, klasikleşen format

Türkiye'nin en büyük şirketler topluluğu olan Koç Holding için, yıllardır sürdürdüğümüz format içinde kalarak yine özenli bir tasarım performansı ortaya koyacaktık.

Artık klasikleşen, kapak içinde "Bir bakışta" sayfaları, fihristli kesim gibi bazı bölümlerimizi revizyonlarla bir miktar daha farklılaştırdık. Farklı alanlara yayılan Grup şirketleri için özel seperasyon sistemi oluşturduk. Değerler için özel sayfalar tasarladık.

Dünyanın sayılı kuruluşlarından olan Koç Holding'i ve bir yılını kurumsal duruşa uygun, kendine özgü tarzıyla özetledik.

Mustafa V. Koç'a saygılarımızla...

Türkiye'nin en büyük şirketler topluluğu olan Koç Holding faaliyet raporunu hazırladığımız sırada maalesef üzüntü verici bir haber aldık. Yönetim Kurulu Başkanı Mustafa V. Koç'un ölüm haberi tüm Türkiye'yi yasa boğdu.

Henüz faaliyet raporu tasarım aşamasındayken aldığımız bu acı haberle çalışmamızın yönü doğal olarak biraz değişti. Hemen girişte kendisine itafen yazılmış bir bölüm oluşturduk. Daha sakin, daha duru ve çok renkli olmayan bir tasarıma doğru yöneldik. Bunun haricinde artık klasikleşen, kapak içinde "Bir bakışta" sayfaları, girişte perforeyle ayrılan özet rapor, fihristli kesim gibi bazı bölümlerimizi küçük revizyonlarla bu yıl da tekrar ettik.

Zorlu ve titiz bir süreçten sonra dünyanın sayılı kuruluşlarından olan Koç Holding'i ve bir yılını özetlemiş olduk. Bu vesileyle kaybettiğimiz Mustafa V. Koç'u saygıyla anıyoruz.

Her sorunun içinde
bir cevap vardır...

Türkiye'nin lokomotif gücü Koç Holding, her yıl belirlediği bir motto ile iletişim faaliyetlerine yön veriyor. Bu yıl faaliyet raporunu da şekillendirecek motto "Biz değilsek kim?" cümlesiydi...

Bu cümleyi farklı bir biçimde ele almamız gerekiyordu. Çünkü dev bir yapıyı ve bir yılı bu kavram çatısı altında ele alacaktık. Bu soru cümlesinin içine cevabı yerleştirme fikri üzerinden hareket ettik. Yaptırdığımız üç boyutlu logoyla insanları fotoğrafladık ve bu fotoğrafları "Kim" kelimesinin içine yedirerek soruyu ve cevabı birlikte görmüş olduk.

Her yıl olduğu gibi bu yıl da özel bir tasarım diliyle, görsel ve infografiklerle zenginleştirilmiş sayfalarla önemli bir çalışma ortaya koyduk. Kapağımızdan hemen sonra perforajla ayrılabilen özet raporumuzla ve arka kapak çalışmamızla rapora ayrı bir hava kattık.

Zamanın ruhunu
okutan bir rapor...

88 yıl önce kurulan küçük bir aile işletmesinden Türkiye'nin en büyük özel sektör kuruluşuna dönüşen Koç Holding için belirlenen 2013 teması "Zamanın Ruhunu Okumak"tı.

Bu tema çerçevesinde yine Koç Holding'e yaptığımız özel faaliyet raporlarının bir yenisini üretmemiz gerekiyordu. Her yıl olduğu gibi bu çalışmanın da kapağı oldukça özel olmalı, temayı bir bakışta aktarabilmeliydi. Bu doğrultuda tipografik bir yaklaşımla el işi bir kapak çalışması hazırladık. Harflerin kum saatinden döküldüğü ve başlığı oluşturduğu bu kapağa bağlantılı olarak iç sayfa tasarımları oluşturuldu.

Farklı sektörlerdeki farklı markalarla hayatımızda olan bu büyük yapıyı, kolay okunur bir biçimde aktarmak için separatörlerden yararlandık. Dolu dolu başarıları, ferah ve kurumsal kimliğe uygun bir tasarımla özetlemeyi başardık.

İstikrarlı
büyümenin anahtarı
Koç Holding'te...

Türkiye'nin en büyük şirketler topluluğu, bölgesinde lider, dünya çapında önemli bir oyuncu olan Koç Topluluğu, 2012 yılı faaliyet raporu için yine bizi seçti.

Bu devasa yapıyı bir faaliyet raporunda bir araya getirmek tabii ki zor bir işti. Müşterimizin katkılarıyla ve bize ilettiği "Anahtar Biziz" konsepti çerçevesinde işe koyulduk. Raporun görsel unsurlarını oluşturmak için Koç Holding içinde bir fotoğraf yarışması açıldı. Yarışma için bir brifing hazırladık ve tüm çalışanlara bu bilgi dağıtıldı. Gelen işleri değerlendirmek üzere uzman kişilerden bir jüri oluşturuldu ve hem dereceye girenler hem de raporda kullanılmaya değer fotoğraflar seçildi.

Kapakta, "Anahtar Biziz" kavramını Koç Holding'in kurumsal kimliğine uygun şekilde görselleştirdik. Kapak içinden başlayarak kolay okunan, mesajları en doğru şekilde veren bir tasarım dili oluşturduk. Okuyucuya yön vermek için kulakçıklar kullandık. Konsepte paralel olarak Koç Topluluğu'nun çözüm odaklı yaklaşımını, çözüm odaklı tasarım anlayışımızla her sayfada yansıttık.

Raporun bir diğer yenilikçi yönü ise arka kapak kullanımı oldu. Genelde boş bırakılan bu bölümde, Koç Holding'in Türkiye ekonomisi için anahtar kimliğini oluşturan unsurlar öne çıkarıldı.

Koç Holding ile nereden nereye…

Koç Holding, Türkiye'nin kuruluşundan bugününe tarihe tanıklık etmiş bir hikâye barındırıyor. Derlemesi, toparlaması, anlaması ve anlatması kolay olmayan bir hikâyenin başındaydık. Raporun konseptini oluşturacak, hikâyeyi doğru şekilde kurgulamamızı sağlayacak çıkış noktasını ilkler kavramı olarak belirledik. Kapak konsepti olarak liderlik ve öncülüğümüzü vurgulamak için 1 rakamını öne çıkardık ve 1 rakamını Holding'in ilklerinden oluşturduk. Bu tipografik yaklaşımdan sonra farklı sektörlerde geçmişten bugüne geldiğimiz noktaları ara sayfalarda işledik. Koç Holding'in ilkleri üzerinden yıllar içinde nereden nereye gelindiğini açık şekilde ortaya koyduk. Kalabalık ve oldukça zengin yol sonuçlarını anlaşılabilir şekilde aktarmak için titiz bir grafik dil oluşturduk. Önemli rakamları ve grafikleri ön plana kolayca çıkaracağımız bu özel dili tüm rapora yaydık. Ortaya gayet şık, şık olduğu kadar fonksiyonel, Koç Holding'e yakışır bir rapor çıkardık.

Başarıya giden yolda "Bir Olan" kazanır

Geniş bir alanda faaliyet gösteren Koç Holding, binlerce çalışanıyla büyük bir aileyi temsil ediyor. Bu aile farklı işlerde ortak hedeflerle çalışarak başarıya ulaşıyor. Bizde bu düşünceden hareket ederek başarının arkasındaki birlik ve beraberliği ön plana çıkarmak istedik. Bu yüzden "Bir Olmak" başlığı altında bir konsept anlatım oluşturduk. Kapakta bir nar görseliyle başladığımız raporun iç sayfaları için, farklı çalışan profillerini ellerinde kelimeler yazılı kartonlarla görüntüledik. Çalışanlar bir araya geldiğinde "bir olma"nın önemini anlatan anlamlı cümleleri oluşturdu. Böylece kollektif bir ruh barındıran, dinamik bir projeye imza atmış olduk.